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怀化学院2018年公开招聘园区辅导员公告

[ 作者: 佚名    出自:    发表时间: 2018-03-21   点击: 5235 ]

因学校工作需要,面向社会公开招聘非事业编制园区辅导员(人事代理)。现将具体方案公告如下:

一、组织领导

学校成立公开招聘工作领导小组,领导小组由人事处、纪委监察处、学生处负责人组成。人事处具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜,学校纪委监察处全程参与监督。

二、招聘原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三)具有良好的品行和职业道德;

(四)具有岗位所需的专业或技能条件;

(五)适应岗位要求的身体条件及其他条件。

有下列情形之一的人员,不得参加报名:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

5.法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员

四、招聘岗位、计划及要求

此次招聘园区辅导员岗位1个,招聘计划13名(其中男生6名,女生7名)。要求全日制本科(学士)及以上学历学位,专业不限;原则上本科生年龄在25岁以下(199311日以后出生),硕士研究生年龄在30岁以下(198811日出生);中共党员(含中共预备党员)。

五、招聘程序

(一)发布信息

招聘信息通过怀化学院人事处网站(http://rsc.hhtc.edu.cn)面向社会公开发布。

(二)报名

  1.报名时间

  2018320日至331日。

2.报名方式

采取现场报名和网上报名相结合的方式。

现场报名:请应聘者如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(附件1),并提供学历学位和有关材料原件及其复印件一式一份,直接到学院人事处报名(湖南省怀化市鹤城区怀东路180号怀化学院信也楼113室)。

网上报名:请应聘者登录怀化学院人事处网站,点击“简历投送” ( http://rsc.hhtc.edu.cn/index.php?resume),进入系统后在“应聘单位”一栏选择“学生处”,在“应聘岗位”一栏填写“园区辅导员”,再按照要求如实填报相关信息并上传。

  3.相关要求

应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)必须于2018731日前取得。未在规定期限内取得,则取消应聘资格。

(三)资格审查

资格初审:根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格初审,通过资格初审的人员名单在怀化学院人事处网站予以公布。

资格复审:参考人员应携带有本人签名的报名表,各层次学历、学位证书(国外学历需提供教育部认证材料)、身份证等材料原件,于考试前(具体时间、地点另行通知)进行资格复审。

(四)考试

1.开考比例

岗位报名人数与招聘计划人数的比例原则上不低于3:1。如达不到开考比例的,经报请学校党委同意后,根据实际情况可适当降低开考比例或核减岗位招聘计划。

2.考试方式

采取笔试和面试相结合的方式。按百分制折算成综合成绩,其中笔试占综合成绩的50%,面试(面试分两部分,才艺展示30分,结构化面试70分)占综合成绩的50%

笔试:通过资格审查人员全部参加笔试,笔试主要内容为公共基础知识和写作,笔试采取闭卷方式。

笔试设置合格分数线为60分(含60分)。

面试:根据应聘同一岗位达到笔试合格分数线人员的成绩排名先后,按岗位招聘数1:3的比例确定面试人选。面试采取才艺展示和结构化面试结合的方式进行。才艺展示采取个人临场发挥的形式,展示内容由个人自由选择;结构化面试主要测评应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、沟通协调能力、临场应变能力、仪容仪表等。

设置综合成绩合格分数线为60分(含60分),达不到合格分数线的,不得进入下一环节。

  应聘人员参加笔试、面试须携带身份证原件和准考证。考试时间、地点和各环节考试成绩、体检和考察人员名单在怀化学院网站人事处网页公布,请应聘者及时关注。

  (五)体检与考核

  根据综合成绩排名先后(综合成绩相同的以笔试成绩排名为准),按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检和考核人员。体检参照教师资格证体检标准执行。

  体检合格者进入考核环节,主要考察遵纪守法、思想政治表现、心理素质、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。

  有体检或考核不合格者或放弃资格者,根据应聘同一岗位综合成绩依次等额递补(递补一次)。

  六、公示

  根据综合成绩、体检和考核结果,经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员,报学校党委审查。经审查合格的拟聘用人员名单在怀化学院人事处网站公示7个工作日。

  七、聘用及待遇

  经公示无异议的,办理人事代理手续,签订人事代理合同,实行试用期,试用期包括在人事代理合同期内。试用期满,经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人员享受本单位人事代理人员待遇。

  咨询电话:0745-2851007(人事处)

  监督电话:0745-2851030(纪委监察处)

  湖南省事业单位公开招聘人员报名表.doc

怀化学院 

                    2018320

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